Mit dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG), dem sog. „Aufstiegs-BAföG“ (ehemals auch als "Meister-BAföG" bekannt), werden Teilnehmende an Maßnahmen der Höheren Berufsbildung (auch "Aufstiegsfortbildung" genannt) – etwa zum Meister, Fachwirt oder Fachkaufmann – altersunabhängig finanziell unterstützt. Sie erhalten einkommensunabhängig einen Beitrag zu den Lehrgangs- und Prüfungsgebühren und bei Vollzeitmaßnahmen zusätzlich einkommensabhängig einen Beitrag zum Lebensunterhalt. Die Förderung erfolgt teils als Zuschuss, teils als zinsgünstiges Darlehen der Kreditanstalt für Wiederaufbau (KfW).

Wie schon bisher können ausgelernte Fachkräfte Äntrage nach dem AFBG stellen. Ab dem 1. August 2016 können auch alle, die einen Bachelorabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss haben, die Gelder für eine Aufstiegsfortbildung erhalten.

Unter bestimmten Voraussetzungen stehen auch Ausländern die Fördergelder zur Verfügung. Bisher konnten EU-Ausländer sowie deren Partner und Kinder sowie Ausländer mit einem Daueraufenthaltstitel, die sich seit mindestens vier Jahren in Deutschland aufhalten, Mittel beantragen. Für die zuletzt genannte Zielgruppe verkürzt sich jetzt die Zeit, die sie mindestens in Deutschland sein müssen, auf 15 Monate.

Mit diesen strukturellen Verbesserungen gehen auch Leistungsverbesserungen einher:

• Der einkommensunabhängige Zuschussanteil zu den Lehrgangs- und Prüfungskosten wird von derzeit 30,5 Prozent auf 40 Prozent erhöht. Die Lehrgangskosten dürfen maximal 15.000 Euro betragen (früher: 10.226 Euro).
• Für die restlichen 60 Prozent kann ein günstiges Darlehen aufgenommen werden. Bei Bestehen der Prüfung werden von dem restlichen Darlehen für die Lehrgangs- und Prüfungskosten 40 (statt früher 25) Prozent erlassen. Die Gesamtförderung beträgt dann 64 Prozent, statt bislang rund 48 Prozent.
• Der einkommensunabhängige Kinderbetreuungszuschlag für Alleinerziehende wird von 113 auf 130 Euro erhöht.
• Mit einem „Attraktivitätspaket Meisterstück“ werden die Materialkosten für das Meisterprüfungsprojekt bis zu 2000 Euro gefördert (bisher 1.534 Euro) und ein Zuschussanteil (von 40 Prozent) erstmals eingeführt.
• Der Basisunterhaltsbeitrag im AFBG bei Vollzeitmaßnahmen wächst von 645 Euro auf 708 Euro; der Zuschussanteil hierauf nach Abzug des Pauschbetrages erhöht sich von 44 Prozent auf 50 Prozent.
• Die Erhöhungsbeträge zum Basisunterhaltsbeitrag werden für den Teilnehmer von 52 Euro auf 60 Euro, für den Ehepartner von 215 Euro auf 235 Euro und für Kinder von 210 Euro auf 235 Euro erhöht. Für den Kindererhöhungsbetrag steigt der Zuschussanteil von 50 Prozent auf 55 Prozent. Für die weiteren Erhöhungsbeträge wird erstmals ein Zuschussanteil (von 50 Prozent) eingeführt.
• Der Basisvermögensfreibetrag wird von 35.800 Euro auf 45.000 Euro erhöht; die Erhöhungsbeträge hierauf für den Ehepartner und je Kind von 1.800 Euro auf 2.100 Euro. Die Einkommensfreibeträge im AFBG wurden bereits für den Teilnehmer von 255 Euro auf 290 Euro, für den Ehepartner von 535 Euro auf 570 Euro und je Kind von 485 Euro auf 520 Euro erhöht.

Für alle, die vor dem 31. Juli 2016 schon mit ihrer Weiterbildung begonnen und diese noch nicht abgeschlossen haben, gilt eine Übergangsregelung. So können sie ab dem 1. August von einem höheren Unterhaltsbeitrag profitieren. Bei Fragen zur Übergangsregelung hilft das kostenfreie Infotelefon 08 00/6 22 36 34 oder die Webseite Aufstieg durch Bildung.

2014 wurden bundesweit rund 172.000 Personen mit AFBG unterstützt. Seit Bestehen des AFBG (1996) wurden ca. 1,7 Millionen berufliche Aufstiege zu Führungskräften, Mittelständlern und Ausbildern für Fachkräfte von morgen mit rund 6,9 Milliarden Euro gefördert.

In Niedersachsen beantwortet die NBank Detailfragen zum „Aufstiegs-BAföG“ und nimmt die Förderanträge entgegen.

Homepage des BMBF zum AFBG

Informationen und Antragsformulare der NBank

Bitte beachten Sie:

Sofern Sie eine Prüfung vor der IHK Hannover ablegen, benötigen Sie zur Beantragung von Aufstiegs-BAföG eine Bescheinigung der IHK, dass Sie zur Prüfung zugelassen werden. Hierzu reichen Sie bitte beim zuständigen Püfungssachbearbeiter folgende Unterlagen ein:

1. Anlage Z zum AFBG ausgefüllt mit Namen und Lehrgangsanbieter,
2. einen tabellarischen Lebenslauf,
3. unbeglaubigte Zeugnis(se) in Kopie über den Berufsabschluss (z.B. IHK-Abschlussprüfung, Gesellenbrief, Fachschulzeugnis, Universitätszeugnis, Fachhochschulzeugnis…),
4. Nachweise über die einschlägige Berufspraxis (z.B. Arbeitszeugnisse, Bestätigung des Arbeitgebers, Gewerbeanmeldung o.ä.)