Teilzeitbeschäftigt ist ein Arbeitnehmer, wenn seine auf Dauer vereinbarte regelmäßige Wochenarbeitszeit kürzer ist als die betriebliche Regelarbeitszeit für Vollzeitkräfte. Zu den Teilzeitbeschäftigten gehören auch geringfügig Beschäftigte, für die einige Sonderregelungen gelten.

Informationen hierzu hat die IHK Hannover in einem Merkblatt zusammengestellt.

Merkblatt Teilzeitbeschäftigung und geringfügige Beschäftigung